音楽版ブログ「おとけーず」もあります。でも、最近はお休み中。

2020/10/4

オンライン文化祭  お仕事関連

今日は家でゆったりでした。

今週末は、行っているところの1つが学園祭をやっていて、
ただ、このご時世なので、すべてオンラインでの開催となりました。

ということで、いつもはあまり行かないんですけど、
家で見れるというなら、ということでずっと見ていました。

いろいろな企画がありましたが、共通して使われる楽曲もあって、
今、若い人たちには何が人気なのかがよくわかりますね。

フレデリックというバンドの「オドループ」という曲がいい感じでした。
あのサビの部分のダンスがまたいいですね。Tik Tokで流行ったのかな?

あと、以前に、夜の職場の方で教えていた子がいて、
その子が主役でドラマにも出ていたので、それも楽しみました。

人気であろうコンテンツはけっこう重なってしまっていたりして、
そんななかでも、独自のテーマ設定をしているところがあって、
そういう発想が出て来るのがえらいなーって思いますね。

あと、今回は映像を仕上げなければいけないので、
その編集をするチームは大変だったでしょうね。

使える機材なども限られているだろうし。

まあ、今回は関係者のみへの公開ということで、
なので、著作権的にはかなりやりたい放題だったので、
その点は作るうえで制限がなくてよかったかもしれません。

自分はというと、高校の時は、クラスでの参加は任意だったので、
特にそちらには参加しない3年間でした。

部活で出し物を出したことがありましたが、あれは何年の時だったかな?
さすがに1年ではないような気がするので、2年か3年か。

射的屋さんをやったのね。
景品が足りなくなって買いに出たことは覚えています。

まったくもって中止にしてしまっているところもあるし、
公開する前提でオンラインでやるところもあるみたいだし、
学内でミニイベントをやっているところもあるみたいですね。

いろいろ工夫をしているようです。

運動系の人たちはいいんだけど、文化系の人たちがないとかわいそうかなと。

ともかく、2日間楽しませてもらいました。
どうもお疲れさまでした。

2020/4/29

ライブ配信だぜ  お仕事関連

今日は祝日でお休みなはずなんですけど、
在宅勤務というのは、平日と休日の区別があまりつかないので、
何かしら作業をしてしまうわけですね。

といっても、別に仕事漬けになっているというわけでもなくて、
ダラダラとチビチビとやってしまうのがいけないのでしょう。

オンラインでの授業も連休明けから本格化する見込みで、
今月はそれに向けた準備や試験段階という感じでした。

動きが遅いと言われてしまうかもしれませんが、
連休明けからどうにか再開できるのでは、という期待もあったのと、
もともとオンラインで何かをやってきたわけではないので、
いきなりやれと言われても困ります、という状況だったわけで。

自分もそういうことはやってきませんでしたが、
まあ、やれと言われればある程度いろいろできる方ですから、
簡単なものを作って、すでに配信をしているところです。

3月のお休みの期間中は、特にやることがなかったので、
YouTuberにでもなってみようか、なんてつぶやきもしてみましたが、
実際、オンラインでとなったときに、YouTubeを利用しているのです。

ライブ配信のシステムを使って動画を作っていますが、
なるほど、こうやってやるのかー、といろいろわかって面白いです。

パワポのスライドを映し込んだ動画を作りたかったので、
通常のライブ配信ではなく、エンコーダ配信というのを使っています。

そのためのソフトを使って、まずは画面の構成を行って、
そのソフトからYouTubeに映像を送るという形。

Zoomで“一人会議”をやっても同じようなことができるのですが、
埋め込む画面が1つに限られてしまうのと、
できあがる動画をアップロードしなければいけないのが面倒なのです。

自分はネット接続が光通信ではなくて、WiMAXを利用しているので、
そもそも通信速度は早くないし、3日で10GBという制限も存在していて、
あまり容量を食うような作業はしたくないのです。

ライブ配信はそこまで通信量が多くはないし、
自動的にYouTube上に動画を残してくれるので、そこが便利。

でも、こういうのをやっていると、
別に学校なんていらないんじゃないかなーと思うところもあって、
まあ、勉強しに行ってるだけではないですからね。

というか、むしろそっちの方が大切で、勉強なんてどうでもいいんだよな。
そんなことを思ってしまう日々なのでした。

2020/4/1

自主的働き方改革  お仕事関連

4月になりました。新年度が始まります。

今年度は、だいぶいろいろ変わりまして、
自主的に「働き方改革」をしていく感じになるでしょうか。

昼はけっこう忙しくなってしまいまして、
昨年度は週休2日でしたが、今年度は日曜日のみが休みとなります。

月曜から土曜まで、ずっと仕事があるのです。

まあ実は、一昨年度もそのような状態だったんですけどね。
またちょっと大変な日々が続きます。

1日で2つの職場に出向く可能性もあったのですが、
それは回避されたので、少しホッとしているところではあります。

ということもあって、その他の事情もあるのですが、
夜のお仕事をおやすみすることになりました。

大学1年生の時から使ってもらってきたので、23年も続けてきたのですが、
とりあえず1年間はお休みということで。

その後どうなるのかはわかりませんが、
様子を見てみて、必要ない感じであればそのまま戻らないかもです。

まあ、もういい歳なんですよ。うん。

昨年にはインフルエンザにもかかりましたしね。
昼と夜とずっと働くのはしんどいです。

とはいえ、それだけであれば、少しはがんばれって感じかもしれませんが、
それ以外にも、行くのがつらいなーというところもあって、
なので、おやすみをした方がいいんじゃないかという決断に至りました。

何年か前から思っていたところではあるんですけどね。

あまり必要とされていないところにしがみつく気はなくて、
そんなこと言ったら、別に自分じゃなくてもいい仕事ばかりなのでしょうけど、
そのなかでも、自分をうまく使ってくれるところにいたいわけだし、
逆に、煙たがられるなら、嫌な思いまでして使ってもらいたくないし。

考えが甘いと言われたらその通りかもしれませんが、
別に、すぐに放り出しているわけでもありませんので。

ということで、今年度は少し違った形で過ごしていければと思います。

なんて話を先日したところ、じゃあ、平日の夜に食事いけるじゃん、って。

たしかに、今までは、夜の仕事がけっこう入っていたせいもあって、
平日の夜に時間を取ることが難しかったわけですが、今年度は行けそう。

いやいや、でもそれじゃあ、夜に休んでる意味ないじゃん。
でも、少しくらいはいいかな。いろいろと落ち着いたら。

2019/2/16

休むと減給  お仕事関連

今日はちょっとあたたかかったですね。夜には一気に冷えましたが。

さて、インフルエンザはまだまだ流行に陰りが見えませんが、
自分がかかったのは3週間前のことで、仕事を休んだんですけど、
4つある職場のうち、休むことになったのは3つでした。

で、そのうちの1つは、仕事を休むと給料が減らされる仕組みがあって、
今月の支給分から見事にひかれていました。全体の1割ですね。

休んだ時だけ6割の支給になる感じで、6時間休んだので1割引き。

診断書を持っていけば免除されるってことだったんだけど、
その診断書にもお金がかかるし、診断書が病院の過剰な負担になるって話もあったし、
もらいに行かなかったのでそうなりました。

まあ、実際に休んでいるわけだしね。
夜の仕事は働いた分しかもらえないから、休んでいた期間は無給だし。

ただ、休んだら給料が減るなんての職場はそこが初めてで、
他にもそういうことをやっているところはあるんでしょうか。

自分的には、6か所めで初めて出会いました。

そういった制度は、無駄に休ませないためにあるんでしょうけど、
でもね、自分は逆に思ってしまいました。

自分たちの仕事は休んだ分は必ず誰かが穴埋めしなければいけないので、
休むのは申し訳ないし、迷惑かけてるなーって思うわけ。

インフルエンザは仕方ないんだけどね。ずる休みなんてもってのほか。

でも、休んだら給料が減ると、その申し訳なさが減るというかね。
だって、お金減らされてるんだもんって。

いや、だからと言って休んだりはしませんけど、中にはいそうだよね、
休んだ分だけ給料ひかれてるんだから、休んでも文句言うなっていう人。

自分もちょっと思ったし。まあ、たぶん休まないけどね。たぶん。

ホントそこの職場はドライなところで、
まあ、自分が適切な人間関係を築いていないことに原因があるんですけど、
自分が休んだことを知っている人が何人いたのかなって。

2日も休んだのに、あとで誰にも言われなかったものね。
話かけてきたのは事務の人で、それも診断書の件のため。

大丈夫でしたかとか、そんな話一切なし。まあいいんですけど。
だから逆に、ご迷惑おかけしましたってのも言う機会なし。言う気なし。

そんなところですからね。だからそんな制度ができるんでしょうね。

今さらやめられないし、来年度でおしまいかなー。
なんて思いながらもずるずる行っちゃうんだけど、いい環境ではないことは明らか。

2018/10/19

最強コンビ解消  お仕事関連

1年のうちに、というか、まだ半年くらいなんですけど、
そんな短い期間に3人の人と別れることになってしまいました。

相変わらず自分は「子ども」なもので、
少なくとも2人は「保護者」のような存在であったことは間違いなく、
そんな存在を失うというのは、いい加減甘えているんじゃねーっていうことですかね。

彼が私の上司になったのは2013年度からで、初めての年下の上司。

最初のころは自分が誤った振る舞いをしてしまったために、
ちょっと困らせてしまったのではないかと思うのですが、
その後、一応自分的には心を改めまして、それが伝わってくれたのか、
2年目以降はよく使ってもらえるようになりました。

前の上司が異動して変わるときに、その方に言ったのです。

彼と自分とということになれば、それは最強なはずでしょって。
それで実績が出ないわけがないじゃないかと。

彼はカリスマ的な雰囲気を持っていて、人をどんどん引っ張っていきます。
まさに道しるべとなるわけです。やる気も起こさせてくれるし。

その一方で、私がビシビシ鍛えるわけです。

鍛えられても、適切な誘導ができない場合もあるし、
適切に誘導しても力をつけさせられないこともある。

でも、この2人がタッグを組めば、そんなことはない。
まさに「最強のコンビ」だと思っていたのです。

私だけかもしれませんが。

昨年も一昨年もある程度の成果を出せたかとは思いますが、
まだまだこれからということもあったのですが。

まあ、人生いろいろありますからね。まだ若いし。

昨日はこれからのこともちょっと話してくれて、
ちょっと気落ちしているようなところもあったので心配だったのですが、
気丈にふるまっているだけだったのかもしれないけど、安心しました。

また会えるかどうかはわからないけどね。
新しいところでも活躍していただければと思います。

どうもお世話になりました。

2018/10/17

アイがやってきた!  お仕事関連

わたくしはApple社の製品にはあまり興味がなくてですね、
興味がないというか、自分が使うなんて畏れ多いというか、
Apple社の製品というのはしっかりとした目的でそれなりの技術を持って、
なんて人が使うものだと思っているもので。

そもそもスマホを持っていないので、iPhoneなんてもってのほかで、
PCもWindows機で十分なのでございます。

自分が使っているApple社の製品といえば、iTunesとQuickTimeくらいなもんで、
それも日常的に使っているわけではなくて、
それでしか買えない楽曲とか見れない映像を見るだけなのです。

という自分のもとに、なんと、なんと、iPadがやってきました!

これを手にする時がやってくるとは。
いつかこうなりそうだということは覚悟していたんですけどね。

もちろん、自分で購入したわけではありません。
今年8月にタブレットPCを買ったばかりですので。

職場で支給されたのでした。来年度以降に使うことになるそうなので。
今から使っておいて慣れておいてくださいねってことで。

Apple Pencilなるものも一緒に。
充電するところに差し込んでペアリングするとか面白いですね。

てっきりお古がやってくるかと思ったら完全な新品で、
ビニールを破ってセットアップするところからとはね。

さらに、キーボードがついたカバーも買ってくれるらしくて、
それがないと、守るものがないのでちょっと怖いですね。

帰りの電車でちょっとどんなもんかいじってみて、
今はやりの、エアーなんとか痴漢に遭わないかと思ってみたものの、
しっかり設定が遭わないものになっていたのでよかったです。^^

まあ、職場のアカウントで使うものなので、いろいろ管理されてるし、
仕事以外には使うこともなさそうなので、今日は持って帰ってきたけど、
ずっと職場に置いたままになるかなー。

退職するときはお返しするわけで、次の方がこれを使うのかな。
なので、きれいに使いたいと思います。高そうだしね。

2018/6/27

特別徴収だ!  お仕事関連

昨日と今日とずいぶんと風が強いですね。台風が来てるのかと思うほど。
北陸や東北はかなり天気が荒れているようで、大丈夫でしょうか。

関東も明日は雷雨の可能性があるとか。気を付けましょうねー。

さて、お出かけした話も一段落となりました。今回は税金の話で。

住民税の納期の第1期がそろそろやってくるはずなんですけど、
今年はいつも届くはずの住民票の払い込み用紙が届きませんでした。

だいたい6月の上旬には届くんですよね。
でも、来なかったので市の広報で発送日を確認して、やっぱり来てないなーと。

このままだと住民税の滞納になってしまわないかと不安になったのですが、
1つ、もしやと思うことがあって調べてみたら、こんなものを見つけました。

というのは、東京都が昨年から住民税の特別徴収を徹底していると。

特別徴収というのは、毎月の給与から住民税を天引きしていくやり方で、
多くの人はそうやって払っているんでしょうけど、
フリーランスの人とか、複数職場を持っている自分なんかは、
普通徴収といって、自分で市役所とかに払いに行く方法もあるのです。

昨年までは普通徴収で支払いをしていたわけだけど、
今年は全額特別徴収となったのでした。これは今までで初めてです。

一部の額を特別徴収されたことはあったんだけど、
複数ある勤務先のうち、そこで得た収入分の税金をそこで特別徴収されて、
でも、残りは普通徴収だったから、結局は払いに行かなければいけないというね。

特別徴収を徹底する理由には、
法令の遵守、納税者の利便性向上、安定した税収の確保などがあるそうで。

マイナンバーの導入も関係しているのかね。どうなんだろう?

東京都は昨年度から徹底し始めたそうですが、
自分は昨年度から主たる給与の支払者が変わったので、
その関係で、昨年は特別徴収にはならなかったのでしょうね、たぶん。

ということで、勤務先に聞いてみたところ、特別徴収をすると。

ただ、それが全額かどうかは自分で把握しかないようで、
というのも、全額を特別徴収するってことは、
その徴収先が自分の全収入を把握することにつながんじゃないかと心配してたら、
ちゃんと、圧着式の税額決定通知書が職場に市から送られていたのでした。

昔はただのぺらっぺらの紙1枚だったのにね。

ってことで、今年は多額の現金を持って市役所まで行かなくてよくなりました。
ただ、来月には国民健康保険税の支払いがありますね。これは天引きはないのです。



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